A SECRET WEAPON FOR المكائد في بيئة العمل

أغلب محترفي السعي وراء الترقي أو الحصول على مكاسب من خلال إلحاق الضرر بالزملاء أو الاستيلاء على الأفكار أو تسفيهها أو كتابة تقارير مسيئة عنهم وغيرها يتسمون بضعف المهارات المهنية وتدني القدرا�

في المجمل يعتمد إدارة الحدود في مكان العمل على الثقافة المؤسسية والقيم المتبناة، ويمكن أن تكون مفتاحًا لتحسين العلاقات وتعزيز الفريقية والإنتاجية.الأدب والاحترام: استخدم كلمات مهذبة مثل “من

أما نجاحك في المقابلة فسيكون عليك وحدك، في العالم العربي عمومًا نظام التزكيات ناجح جدّاً، ولسبب آخر أن بعض الشركات أحياناً لا تعلن عن الوظائف، فتحتاج لموظف من داخل الشركة لتعرف متى تحتاج موظف�

يعتمد البرنامج بشكل كبير على تقنية التدريب حيث يتم عرض طرق آمنة وصحيحة للموظفين عبر أشرطة الفيديو أو النماذج الحية. ثم تتاح لهم الفرصة لممارسة سلوكيات جديدة ويتم تزويدهم بتعليقات أداء متكررة.

التغيير هو سنة الحياة التي علينا أن نعتادها، فمن طبيعة الإنسان التأقلم، ولكن يظل الأمر بحاجة لمجهود خاصة عند مواجهة مواقف جديدة.وعليه أن يعد سجلًا يقيد فيه أسماء العمال السعوديين الذين أحلهم �